Hard Skills = ทักษะด้านความรู้
Soft Skills = ทักษะด้านอารมณ์และปฏิสัมพันธ์กับคน
Hard Skills = ทำให้เราได้งาน
Soft Skills = ทำให้เราดำเนินงานในองค์การต่อไปได้
ปัจจุบัน Soft skill กลายเป็นทักษะที่น่าสนใจ หลายองค์กรให้ความสำคัญ และเป็นทักษะที่ควรเป็นอย่างมากในการพัฒนา เพราะเป็นทักษะที่ถือว่าสำคัญมากต่อชีวิตการทำงานอีกด้วย
Soft Skill คืออะไร
Soft Skill คือ ทักษะทางด้านอารมณ์ สังคม เป็นทักษะที่มักถูกพัฒนามากขึ้นเรื่อย ๆ จากประสบการณ์ การใช้ชีวิต การเข้าสังคมและการทำงาน ตัวอย่างเช่น ทักษะการติดต่อสื่อสาร, ความเป็นมิตร, การมองโลกใน แง่ดี, การแสดงออกทางสังคม, บุคลิก, ศิลปะในการพูด ฯลฯ จะเห็นได้ว่า Soft skill เป็นทักษะที่สามารถนำไปใช้ได้ในทุก ๆ สายอาชีพ ซึ่งแตกต่างจาก Hard skills
Soft Skill ที่ควรมี มีอะไรบ้าง
1.ทักษะความคิดสร้างสรรค์
2.ทักษะการพูดโน้มน้าวใจ
3.ทักษะการให้ความร่วมมือ
4.ทักษะการปรับตัว
5.ทักษะการบริหารเวลา
6.ทักษะด้านการสื่อสาร
7.ทักษะด้านความฉลาดทางอารมณ์
ข้อแตกต่างระหว่าง Hard กับ Soft Skill https://www.youtube.com/watch?v=0FFLFcB9xfQ&feature=emb_logo
Training yourself to Soft skills
- เป็นส่วนหนึ่งของทีม
- ถามคนใกล้ชิดเกี่ยวกับพฤติกรรมที่ดีและพฤติกรรมที่ต้องปรับปรุงตนเอง
- ความสามารถในการบริหารเวลา
- ตระหนักถึงปฏิกิริยาต่อคำวิพากษ์วิจารณ์
- ใช้ชีวิตอย่างมีสติ รอบคอบ
Teachings in Buddhism : เปรียบคำสอนในพระพุทธศาสนา
พระสัมมาสัมพุทธเจ้าได้ทรงสอนถึงหลักธรรมไว้ประการหนึ่ง คือ สัปปุริสธรรม 7 (ธรรมที่ทำให้เป็นคนดี, ประสบความสำเร็จ) เป็นธรรมอันซึ่งนำไปสู่ความสำเร็จ ดังนี้
- เป็นผู้รู้จักเหตุ คือ สามารถไตร่ตรองตามความเป็นจริงว่าเรื่องนี้เกิดจากสาเหตุอะไร
- เป็นผู้รู้จักผล คือ สามารถคาดการณ์ได้ว่าสิ่งนี้จะเกิดผลอย่างไร
- รู้จักตน คือ สำรวจตนเองว่าฝึกฝนอบรมวินัยตนเองดีแค่ไหน, มีความรู้มากน้อยเพียงไร การนำความความรู้ความสามารถที่มีมาใช้ให้เกิดประโยชน์เพียงไร เป็นต้น
- รู้จักประมาณ คือ การรู้จักประมาณตน เช่น เรื่องการรับประทานอาหารให้ทานในปริมาณที่พอดีไม่มากหรือน้อยไป เป็นต้น
- รู้จักกาล คือ บริหารเวลาตัวเรา และ องค์กรให้เป็นไปอย่างถูกที่ถูกเวลา เช่น จะเอาเวลาขององค์กรไปใช้ในเรื่องใดให้เหมาะกับสถานการณ์รอบตัวเพื่อให้เกิดประโยชน์สูงสุด และไม่ปล่อยเวลาให้ผ่านเลยไปอย่างเปล่าประโยชน์
- รู้จักชุมชน คือ ในเวลานั้นๆ สังคมกำลังนิยมในเรื่องใด เช่น ถ้าเป็นผู้ประกอบการก็ต้องดูว่าตอนนี้สังคมต้องการอะไรเราก็จำหน่ายผลิตภัณฑ์ที่โดนใจลูกค้า เป็นต้น
- รู้จักบุคคล คือ การวางตัวในการเข้าสังคม ให้อยู่ในระดับที่พอดีพองาม มีมารยาท
“21st Century Skills” Soft Skill ทักษะในศตวรรษที่ 21 ที่เด็กยุคใหม่ไม่มีไม่ได้!
- Communication ทักษะในการสื่อสารและปฏิสัมพันธ์กับผู้อื่น รวมไปถึงทักษะด้าน Public Speaking
- Collaboration ทักษะในการทำงานกับผู้อื่น ซึ่งเกี่ยวข้องกับเป็น Leadership คือทักษะในการเป็นผู้นำ รู้ว่าสถานการณ์ไหนต้องทำอย่างไรและ Teamwork ทักษะในการทำงานเป็นทีมกับผู้อื่น
- Critical thinking ทักษะในการคิดวิเคราะห์และทักษะในการแก้ปัญหา Problem Solving
- Creativity ทักษะด้านความคิดสร้างสรรค์ ซึ่งจะเอามาใช้ในการทำงานและการคิดแก้ปัญหา