อะไรคือ “ทีเด็ด” ขององค์กรของเรา
ในปัจจุบันแต่ละองค์กรนั้นมีจุดเด่นของตัวเองที่จะนำพาองค์กรไปสู่การพัฒนาให้ก้าวหน้า ซึ่่งการที่เราจะนำหน้าคู่แข่งได้นั้นเราต้องมี“ทีเด็ด” ที่สำคัญเป็นของตนเอง เปรียบดั่งเช่น ร้านขายปลาหมึกย่างเหมือนกันแต่มีทีเด็ดที่น้ำจิ้ม ร้านขายอาหารเหมือนกันแต่การตกแต่งร้านที่น่าใช้บริการมากกว่าร้านอื่น
ตัวอย่างเช่น “ทีเด็ด” องค์กรระดับโลกอย่าง CP ซึ่งทีเด็ดของ CP อยูที่ “คน” โดยมีวลีเด็ดที่ว่า“ถ้าคุณสามารถสร้างคนเก่งได้คุณคือคนที่เก่งที่สุด” และเจ้าสัวธนินทร์เจ้าของ CP ยังมีทีเด็ดอยู่ที่ “เอาเรื่องกลุ้มใจไปให้คนอื่นทำ เราทำเรื่องสนุกใหม่ดีกว่า” นอกจากนี้ยังมีตัวอย่างบุคคลที่ประสบความสำเร็จอย่างเช่น คุณโจ้ ธนา เธียรอัจฉริยะ อดีตผู้บริหารดีแทค ผู้แต่งหนังสือ “ล้ม ลุก เรียน รู้ ได้ให้ทีเด็ดไว้ว่า “ความสำเร็จไม่ได้อยู่ที่ศักยภาพอย่างเดียวแต่อยู่ที่ใจและทำสม่ำเสมอ” ซึ่งจะเห็นได้ว่าองค์กรหรือบุคคลที่ประสบความสำเร็จมักจะมีทีเด็ดเป็นของตนเอง
จากการแชร์ความรู้และข้อคิดเห็นของวันนี้ทำให้ได้เห็นไอเดียของแต่ล่ะท่านที่ได้แชร์ “ทีเด็ด” ปาโก้ของเราที่ทำให้เราพัฒนาและก้าวหน้า ซึ่งแต่ละท่านมีความคิดเห็นกันดังนี้
พี่แบงค์ : ” ทีเด็ดของเรา คือ คนของเรามีศักยภาพในการทำงานและเรามีเทคโนโลยีที่ก้าวหน้า”
พี่ปู : “ทีเด็ดของเรา คือ ความซื่่อสัตย์ต่อการทำงานและนวัตกรรมที่ทันสมัย”
พี่ตี๋ : ” ทีเด็ดของเรา คือ นวัตกรรมที่เราใช้ภายในองค์กร”
พี่กอย : ” ทีเด็ดของเรา คือ การมีเทคนิคงานช่างที่ดีเลิศ”
พี่โจ้ :”ทีเด็ดของเรา คือ ความรวดเร็วในการจัดส่งและมีราคาสินค้าเหมาะสม “
พี่มีน : “ทีเด็ดของเรา คือ การไม่หยุดพัฒนาขององค์กร บุคคล และการเข้าใจในการตลาด”
น้องฟ้า : ” ทีเด็ดของเรา คือ พนักงานขายและช่องทางการติดต่อที่หลากหลาย”
น้องเตย : “ทีเด็ดของเรา คือ ความหลากหลายของสินค้าที่ตอบสนองความต้องการ”
น้องเกด : ” ทีเด็ดของเรา คือ การบริการหลังการขายและการให้ข้อมูล”
*** แล้วคุณล่ะคิดว่าปาโก้ของเรานั้นมีทีเด็ดอะไรที่สามารถนำพาองค์กรของเราให้ก้าวหน้า??? ขอให้พี่ๆชาวปาโก้ทุกท่านเข้ามาร่วมแชร์ความคิดเห็นกันนะคะ ***